Специалист по кадровому документообороту
Функциональные обязанности
• Ведение кадрового документооборота на предприятии, оформление кадровых перемещений прием/перевод/увольнение) сотрудников
• Оформление трудовых договоров и дополнений к ним (ведение и поддержание в актуальном состоянии личной информации о сотрудниках)
• Оформление и учет личных пропусков сотрудников
• Оформление документов при командировании сотрудников
• Ведение табелей учета рабочего времени сотрудников
• Оформление трудовых договоров и дополнений к ним (ведение и поддержание в актуальном состоянии личной информации о сотрудниках)
• Оформление и учет личных пропусков сотрудников
• Оформление документов при командировании сотрудников
• Ведение табелей учета рабочего времени сотрудников
Требования
Опыт работы:
от 0,5 года
Образование:
Высшее, по специальностям: управление персоналом, делопроизводство, юриспруденция (предпочтительно)
Дополнительные требования:
• Опытный пользователь ПК
• Внимательность
• Ответственность
• Умение работать с большими объемами информации
от 0,5 года
Образование:
Высшее, по специальностям: управление персоналом, делопроизводство, юриспруденция (предпочтительно)
Дополнительные требования:
• Опытный пользователь ПК
• Внимательность
• Ответственность
• Умение работать с большими объемами информации